КАИРЖАН Абдыхалыков
Имеет 12 лет опыта управления в вузах, бизнесе и в общественных организациях. Работал на таких позициях проректор по корпоративному и стратегическому развитию, директор по развитию, директор управления международного развития, декан школы менеджмента, заместитель декана факультета.
Опыт в предпринимательстве:
- -CEO, Start-Up компания “International Mobility”/РИЦ по содействию международной академической мобильности (2012-2014);
- – CEO, Тренинговая и консалтинговая компания «IMC» (2015-2018);
- – Со-Руководитель, Алматинская Start-Up Академия Catapult при Фонде DAMU.
БЕКНУР КИСИКОВ
Президент Казахстанской Ассоциации Франчайзинга, писатель, публицист, автор 10 книг, 200 публикаций по теме, бизнес-тренер, консультант развитию креативного мышления, франчайзингу, предпринимательству, бизнес мышлению.
❖ Более 20 лет опыта в сфере тренингов и консультирования для НПО и бизнеса
❖ Работал в транснациональных компаниях на руководящих позициях (Mars, Gillette, R.J. Reynolds –Nabisco), в международных проектах USAID, EU, UNDP.
АЛИЯ АЙЖУЛОВА
- Основатель и руководитель образовательного проекта e-Labor’18;
- Директор Факторинговой компании e-Lab Factor;
- Вице-президент Казахстанской Ассоциации Франчайзинга.
- Имеет 20-летний опыт на финансовом рынке в том числе и на руководящих позициях в крупнейших Банках РК. Является экспертом в области продаж, методологии, разработки и внедрении оптимизированных решений бизнес-процессов.
- Приглашенный лектор курса «Корпоративные финансы» бизнес школы Farabi business School.
ГАЛЫМ ЖУКУПБАЕВ
В АРГО является партнером Американского НПО «Каунтерпарт Инренешнл». Ассоциация Развития Гражданского Общества (АРГО) – Алматы, Казахстан. АРГО поддерживает развитие устойчивой сети НПО, которая предоставляет услуги НПО и работаев в секторе Гражданского Общества.
Преподаватель Executive MBA, партнер ТОО «Jety Kazyna Group», глава представительства ШПНО – ответственный за операционный менеджмент, управление персоналом, представительские функции,заключение договоров, проведение переговоров, развитие персонала, фандрайзинг, качество услуг,окупаемость.
